Maand: november

Onderwijs en werkgevers, een gouden combinatie?

Goed onderwijs en goed opgeleide medewerkers zijn onmisbaar voor de toekomst. Het onderwijs wil aansluiten bij de vaardigheden die werkgevers nodig hebben. Werkgevers willen gemotiveerde en vakbekwame medewerkers. Toch vinden onderwijs en werkgevers elkaar niet altijd vanzelf.

Denk aan uitdagingen zoals: 
• verschil in verwachtingen
• onbekendheid met bepaalde branches
• mismatch op basis van skills
• te weinig stagiaires
• verschil in taal (onderwijsjargon vs. vaktaal)
• gebrek aan tijd of kennis van elkaars wereld

Daarom starten diverse onderwijs­-partners samen een groep om met werkgevers in gesprek te gaan. Wij nodigen jou als werkgever van harte uit om mee te denken en mee te doen.

Wat kun je verwachten?
• Inspiratie van ENEXIS: hoe zij praktisch aansluiten bij het onderwijs.
• Interactieve sessie: onderwijs en werkgevers bespreken uitdagingen en kansen.
• Samen vooruitkijken: welke vervolgstappen zetten we gezamenlijk?

Praktische informatie
Datum: dinsdag 4 november
Tijd: 15.00 – 17.00 uur (inloop vanaf 14.45 uur)
Locatie: LWV, Godsweerdersingel 77, Roermond (parkeren: Wilhelminaplein)

Aanmelden
Wil je erbij zijn? Meld je vóór 31 oktober aan via de LWV-app, of zolang er plekken zijn.

In de huidige competitieve arbeidsmarkt is het aantrekken en behouden van toptalent een grotere uitdaging dan ooit. Een sterk werkgeversmerk is hierin geen luxe, maar een absolute noodzaak om je als organisatie te onderscheiden. Maar waar begin je? En hoe zorg je voor een aanpak die écht werkt? 

Graag nodigen we je uit voor de Meet the Expert sessie over Employer Branding op woensdag 12 november. 

Tijdens deze interactieve sessie neemt expert Mandy Groeneveld van MM 360 Agency je mee in de wereld van het werkgeversmerk. 

Wat kun je verwachten? 

• Fundamenten van een sterk werkgeversmerk: ontdek de essentiële bouwstenen voor een authentiek en aantrekkelijk merk dat écht resoneert bij jouw ideale kandidaat.
• De kracht van de Employee Value Proposition (EVP): leer wat een EVP precies is en hoe je een unieke en overtuigende waardepropositie voor jouw organisatie definieert.
• De kandidaatreis van A tot Z: we duiken in de verschillende fases die een potentiële medewerker doorloopt – van latente behoefte tot binding – en hoe je jouw boodschap effectief inzet in elke stap.
• Inspirerende cases en te vermijden valkuilen: aan de hand van praktijkvoorbeelden zie je hoe het moet én hoe het vooral niet moet. Leer van de successen en fouten van anderen.

Deze sessie is praktisch en interactief. Er is volop ruimte om jouw eigen casus in te brengen, vragen te stellen en van elkaar te leren. Het doel is om jou concrete handvatten en strategische inzichten te geven, zodat je direct aan de slag kunt om van jouw organisatie een topwerkgever te maken. 

Programma 12 november:  

• 14:45 uur – inloop  
• 15:00 uur – start Meet the Expert: Employer Branding  
• 17:00 uur – afsluiting & borrel  
• 17:30 uur – einde 

Locatie: 

Deze bijeenkomst vindt plaats bij de LWV in Roermond.
Adres: Godsweerdersingel 77, parkeren op het Wilhelminaplein. 

Meld je nu aan en zet de eerste stap naar een onweerstaanbaar werkgeversmerk! 

Maandag 17 november 2025 staat in het teken van ondernemerschap, verbinding en inspiratie, speciaal voor ondernemende vrouwen binnen de LWV.

Tijdens deze bijeenkomst schuif je aan bij topondernemers, die hun persoonlijke verhaal met je delen. Echte gesprekken over successen én tegenslagen, groei, keuzes en het leven als ondernemer. Niet vanaf een podium, maar gewoon samen aan tafel: intiem en interactief. Zo ontstaat ruimte om ervaringen te delen, vragen te stellen en waardevolle contacten te leggen met andere onderneemsters.

Vier inspirerende ondernemers nemen je mee in hun ondernemersreis. Dit keer zijn het allemaal mannen, een volgende editie hopen we de tafels diverser te vullen. Verhalen vol herkenning en handvatten die je meeneemt op je eigen ondernemerspad.

De tafelgasten:

• Giel Braun – eigenaar van Koobra Invest BV. Laat zien hoe slimme investeringen en ondernemerschap hand in hand gaan.
• Jean Gelissen sr – oprichter van Toverland. Zijn verhaal staat symbool voor doorzettingsvermogen, creativiteit en hoe een idee kan uitgroeien tot een magisch succes.
• Ruud Danklof – eigenaar van Blankers Schoon. Combineert vakmanschap met ondernemerschap en deelt zijn ervaringen over het runnen van een succesvol bedrijf in een competitieve markt.
• Jos Dumoulin – Technical Director bij ROCKWOOL. Laat zien hoe innovatie, duurzaamheid en visie impact kunnen maken, zowel op mens als milieu.

Voorbereiding
Denk vooraf na over het beste advies dat je ooit hebt gekregen. Welke raad is je altijd bijgebleven en van wie kwam die? Tijdens de gesprekken nodigen we je uit om dit te delen, zodat we samen een waardevolle uitwisseling van inzichten creëren.

Programma:
14.45 uur   inloop & ontvangst
15.00 uur  opening door Addy Lutgenau, directeur LWV
15.05 uur  in gesprek met een topondernemer (eerste ronde)
15.55 uur  korte pauze
16.10 uur  in gesprek met een topondernemer (tweede ronde)
17.00 uur  wrap up & borrel
18.00 uur  einde

Reserveer nu je plek
Meld je snel aan via de LWV-app en geef je top-3 voorkeuren door. We doen ons best je bij jouw favoriete tafels in te delen. Let op: het aantal plekken is beperkt, dus wees er op tijd bij!

Goed werkgeverschap staat meer dan ooit in de belangstelling. Hoe behoud je talent in een tijd waarin krapte en vergrijzing de arbeidsmarkt domineren? Welke rol spelen vitaliteit en duurzame inzetbaarheid hierin?

Graag nodigen we je uit voor een interactieve kennissessie waarin we samen onderzoeken hoe vitaliteit kan bijdragen aan het behoud van personeel.

Wat kun je verwachten?

• Een korte inspirerende startpresentatie over goed werkgeverschap.
• Een interactieve sessie waarin je samen met andere werkgevers werkt aan jouw specifieke vraagstuk rondom behoud van personeel.
• Praktische handvatten en concrete acties die je de volgende dag al kunt toepassen in je organisatie.
• De bijeenkomst wordt begeleid door Jeroen Kluytmans. Jeroen helpt organisaties met vraagstukken op het gebied van leiderschap, verandermanagement en duurzame inzetbaarheid.
• Maximaal 15 werkgevers nemen deel, zo is er volop gelegenheid voor uitwisseling en verdieping.

Praktische informatie
Datum: woensdag 19 november
Tijd: 15.00 – 18.00 uur
Locatie: LWV (Godsweerdersingel 77 in Roermond, parkeren op Wilhelminaplein)
Aanmelden: Meld je aan van de LWV-app.

Op maandag 24 november vindt er weer een Meet the President plaats. Dit keer neemt Fred van Beers (CEO van Sif Group) plaats op de spreekstoel bij Addy. 

Fred van Beers is een bestuurder met een indrukwekkend trackrecord in de internationale industrie. Sinds 2018 staat hij aan het roer van Sif Group, marktleider in de productie van stalen funderingen voor offshore windparken. Daarmee speelt hij een cruciale rol in de energietransitie: de mastodontische monopiles die in Roermond en op de Maasvlakte worden vervaardigd, vormen letterlijk de basis voor een duurzame toekomst.

Onder zijn leiding maakte Sif een enorme groeisprong. Met de uitbreiding van de fabriek in de Rotterdamse Maasvlakte en investeringen in innovatie zet het bedrijf in op de volgende generatie windturbines, groter en krachtiger dan ooit tevoren. Fred is niet alleen een strategisch denker, maar ook een bruggenbouwer: tussen techniek en maatschappij, tussen regionale wortels en wereldwijde impact.

Zijn loopbaan voert langs leidinggevende functies bij onder meer Wärtsilä, en scheepswerf Blohm+Voss in Hamburg. Telkens beweegt hij zich op het snijvlak van hightech maakindustrie en internationale samenwerking. Altijd met dezelfde overtuiging: dat vooruitgang ontstaat door visie te koppelen aan vakmanschap en door samenwerking boven concurrentie te stellen.

Wat drijft een leider die midden in de energietransitie staat? Hoe balanceer je economische groei met maatschappelijke verantwoordelijkheid? En hoe neem je medewerkers, klanten én de samenleving mee in een verhaal dat groter is dan het bedrijf zelf?

Het wordt een openhartig gesprek over leiderschap in transitie. Over industrie als fundament voor een duurzame toekomst. En over de persoonlijke drijfveren van een man die gelooft dat je alleen samen écht impact maakt.